两年一届的柯恩牧业年会刚结束，笔者就听说了一个令人感动的新闻线索——为了感谢生产内勤的辛勤付出，四个在年会中奖的生产主管主动将自己的奖品（华为品牌手机）分享给了生产内勤，让幸运与爱心在生产中心传递！
2016年，生产中心通过升级生产内勤的职责，扩大了其职能，成为生产主管的“贤内助”，被大家戏称“管家婆”，与各级生产主管一起把持着生产中心这个“家”。
生产主管这种发自内心的转变，是对年会主题“心动·行动”的最好体现，也是用实际行动诠释了自己对“拥抱行业变化，变革求生之道”2017企业战略的认知与理解。
闻讯后，笔者立即对此事进行了采访，让我们一起来感受生产中心是如何通过这件小事打响了2017年变革的第一枪！
生产中心总经理董伟祥：生产中心的工作——仓储整合、内勤转型、减编等等离不开这些女同胞，有一半的女同胞都是来自分公司，要让这些女同事感受到集团、中心的温暖。而这些主管一拿到奖品立马就送给了内勤，说明大家通过上午的培训，执行力已经到位了。
赣闽区片区经理兼漳州公司生产部经理杨庆华：这种做法非常好，就相当于给内勤送了一个新年礼物。
赣州公司生产部经理范敦华：从这个举动，可以看到我们生产主管的执行力和团队的凝聚力，相亲相爱一家人。
中级项目工程师谢勇：董总的这个倡议很好，我们都积极响应，刚好也是给分公司回来的同事们送上一个小小的惊喜，让她们能带着收获和喜悦的心情回去。
常德公司生产部副经理谢仁：生产主管的工作和内勤的鼎力协助有很大的关系，尤其是最近这段时间，我感触颇深！因为我们的内勤请产假了，什么都要我自己一手一脚去做，而且很多东西我都不知道从哪里下手，我深刻的感觉到少了一个助手。内勤对我们的工作，帮助真的很大，真的就是“管家婆”，事无巨细。所以，这也是对她们的存在及工作价值的一种肯定。
赣州生产部仓储组黄菊连：开心、感恩、惊喜。感谢董总的提议和主管的行动，2017年让我们携手“动”起来！
清远生产部内勤罗丽珍：开心、感激。我们一共有六名女同胞，有两名自己抽到了，主管们大爱无私地把自己抽到的手机送给了我们，是对我们的一种鼓励。当时，我们都说不能拿这个手机，但主管们说，说出的话就一定要兑现。于是，我们也把自己的被子（年会礼品）送给了他们。我现在就是用的新手机，很好用。他们把这份幸运传递给了我，我也祝福大家新的一年都有好运。
漳州生产部内勤郭宝秀：惊喜、感动、感恩。我们有三个内勤没有抽到，主管就把自己抽到的让给了我们，体现了生产部强有力的执行力及生产团队的凝聚力。
南昌生产部内勤吴海燕：心情很复杂——很激动，感觉主管对我们内勤的重视；很歉疚，主管们好不容易自己抽到了，却让给我了我们；同时感觉身上的责任更重了，以后要更加努力的把工作做好。
